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工资争议
关于工资争议的相关文章
法律分析是可以的,涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取填写并提交申请书申诉书要用钢笔填写,一式两份,要写明争议时间事实和理由并注明填写;法律主观1劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商 2协商不成的,适用集体合同规定 3没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬 4没有集体。...
2024-01-01
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